التقديم على وظيفة : مطلوب موظف توظيف للعمل في بريدة
بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها
| اسم الوظيفة |
موظف توظيف |
| اسم المعلن |
الحلول المستدامة |
| العنوان : الدولة |
العراق |
| العنوان : المدينة |
الموصل |
| نوع الدوام |
دوام جزئي |
| الراتب المتوقع |
661100 دينار عراقي |
المهارات:
إلمام جيد بتقنيات التوظيف واختيار المرشحين الأنسب للعمل، القدرة على إجراء مقابلات شخصية مع المتقدمين وتقييم مهاراتهم وملاءمتهم للوظائف المطلوبة، مهارات في كتابة الوصف الوظيفي وإعلانات التوظيف بشكل جذاب ومناسب، قدرة على التواصل الفعال مع المرشحين والشركات في جميع مراحل التوظيف، القدرة على التفاعل مع فرق العمل داخل المنظمة لضمان اختيار الموظفين الجدد بشكل مناسب، الفهم الجيد لقوانين العمل المحلية واللوائح المتعلقة بالتوظيف، مهارات تحليلية لتحديد احتياجات الموظفين وتوظيف المرشحين الجدد بما يتناسب مع هذه الاحتياجات، القدرة على تنظيم برامج تدريبية للموظفين الجدد وإعداد خطة عمل فعّالة، مهارات في إعداد التقارير الخاصة بالتوظيف وتحليل بيانات التوظيف لتحسين الأداء، القدرة على بناء علاقات جيدة مع المرشحين وتحفيزهم للتقديم على الوظائف المتاحة
المهام:
إجراء مقابلات شخصية مع المتقدمين للوظائف وتقييم مهاراتهم الشخصية والمهنية، كتابة وإعداد الوصف الوظيفي الذي يعكس بدقة متطلبات الوظيفة ويجذب المرشحين، التنسيق مع الأقسام الأخرى لتحديد احتياجات التوظيف وتعيين الموظفين الجدد في الأماكن المناسبة، فحص السير الذاتية للمرشحين واختيار الأنسب بناءً على المعايير المحددة، متابعة مع المرشحين الذين تم اختيارهم في مراحل المقابلة لضمان تقدمهم في عملية التوظيف، تقديم المشورة للمرشحين خلال عملية التوظيف ومساعدتهم في فهم شروط العمل والتعاقد، إعداد خطط تدريبية للموظفين الجدد وتعريفهم بسياسات المنظمة وثقافتها، تطوير استراتيجيات توظيف مبدعة للعثور على أفضل المرشحين للوظائف المتاحة، استخدام أدوات وتقنيات حديثة لتحديد أفضل الطرق لجذب المرشحين الجدد وتحفيزهم، إعداد التقارير الشهرية المتعلقة بعمليات التوظيف وتحليل البيانات لتقديم توصيات وتحسين الأداء
تعبئة نموذج التقديم