التقديم على وظيفة : وظائف شاغرة في شركة ساهر للتوظيف
بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها
| اسم الوظيفة |
وظائف في شركة ساهر |
| اسم المعلن |
Global Reach Co |
| العنوان : الدولة |
مصر |
| العنوان : المدينة |
فايد |
| نوع الدوام |
دوام جزئي |
| الراتب المتوقع |
11050 جنيه مصري |
المهارات:
القدرة على التعامل مع أنظمة التوظيف الحديثة وإدارة البيانات بشكل دقيق وفعال، مهارات في إجراء المقابلات الشخصية وتقييم المرشحين بشكل احترافي ومتوافق مع متطلبات الشركة، القدرة على استخدام تقنيات البحث المتقدم عن المرشحين المناسبين للمناصب الشاغرة، مهارات تواصل قوية للتفاعل مع المرشحين والعملاء والتعامل مع استفساراتهم باحترافية، القدرة على العمل تحت ضغط لتلبية احتياجات التوظيف المتزايدة بسرعة وفعالية، مهارات في بناء علاقات مستدامة مع الشركات والمرشحين لضمان استمرار تدفق الكفاءات المهنية، القدرة على إعداد تقارير دورية حول عمليات التوظيف والنتائج المستخلصة من العمليات المختلفة، مهارات تنظيم عالية لضمان إدارة عملية التوظيف بسلاسة من البداية للنهاية، القدرة على تقديم استشارات مهنية للمرشحين بخصوص الفرص الوظيفية المناسبة لهم، مهارات في استخدام البرمجيات والأدوات التقنية لتحسين عمليات التوظيف وإدارة البيانات بشكل أكثر كفاءة
المهام:
إدارة وتنفيذ جميع مراحل عملية التوظيف من البحث عن المرشحين حتى التوظيف الفعلي للموظفين الجدد، إجراء المقابلات الشخصية وتقييم المرشحين للوظائف المختلفة بشكل احترافي وفقًا للمعايير المحددة، إعداد وتنسيق الوثائق اللازمة لإجراءات التوظيف بما في ذلك العقود والعروض الوظيفية، التنسيق مع المديرين التنفيذيين والإدارات المختلفة لضمان توفير المرشحين المناسبين لجميع المناصب الشاغرة، تطوير استراتيجيات جذب المواهب من خلال الإعلانات ووسائل الإعلام الاجتماعية والمواقع الإلكترونية، متابعة نتائج المقابلات والتنسيق مع قسم الموارد البشرية لضمان تنفيذ عملية التوظيف بشكل سلس، توثيق وتحديث قاعدة بيانات المتقدمين والمقبولين للعمل في الشركة بشكل دقيق ومستمر، تقديم استشارات للمرشحين حول الوظائف المتاحة ومتطلبات التوظيف في الشركة، تقديم تقارير دورية للإدارة حول تقدم عمليات التوظيف وأعداد المتقدمين للوظائف، التواصل المستمر مع المرشحين بعد المقابلات لضمان متابعة حالة الطلبات واستكمال إجراءات التوظيف
تعبئة نموذج التقديم