نادي الوظائف

وصف الوظيفة

Ascend Group تعلن عن فرص عمل جديدة ل وظائف توظيف
سوف يتم التعيين والالتحاق بالوظيفة بشكل فوري بعد الانترفيو بمقر الشركة - الراتب والبدلات والتامينات بعد المقابلة
قدم حالا

المهارات المطلوبة:

• القدرة على إدارة عمليات التوظيف بشكل شامل وفعال لاختيار أفضل المرشحين
• القدرة على تقييم السير الذاتية بشكل سريع ودقيق لتحديد الأنسب للوظائف الشاغرة
• المعرفة التامة بكافة القوانين المتعلقة بالتوظيف والإجراءات الإدارية المتبعة
• القدرة على تحديد احتياجات التدريب والتطوير المستمر للموظفين الجدد داخل المؤسسة
• مهارات التخطيط والتنظيم لإتمام كافة المهام المرتبطة بالتوظيف بطريقة منسقة ومنظمة

المهام الوظيفية:

• إجراء فحص شامل للسير الذاتية وتحديد المرشحين المناسبين للوظائف الشاغرة داخل المؤسسة
• تنظيم المقابلات الشخصية مع المتقدمين للوظائف والتأكد من أن العملية تسير بشكل سلس ومرتب
• تقديم المشورة والدعم لأقسام الموارد البشرية في استراتيجيات التوظيف المناسبة
• التعاون مع إدارة التدريب لتقديم دورات تدريبية للموظفين الجدد بما يضمن اندماجهم السريع في العمل
• إعداد التقارير الدورية عن حالة التوظيف داخل المؤسسة وتقديم اقتراحات لتحسين الأداء

الانشطة الوظيفية

- التفكير الاستراتيجي: وضع خطط للأهداف المستقبلية والتفكير في كيفية الوصول إليها.
- الخطط الطويلة المدى بتوجه مجهودك عشان تحقق أهداف كبيرة ومستدامة
- التواصل بإيجابية وتفهم يخلي بيئة العمل أكثر انسجام وإنتاجية
- وضع آليات متابعة يخليك تتجنب التأخيرات والمشاكل المفاجئة
- الاستماع إلى آراء الآخرين وتقدير مساهماتهم في العمل.

القدرات المطلوبة

- الزيادات في الرواتب تُقرر بناءً على الأداء والتقييم السنوي.
- التواصل مقتصر فقط على المتقدمين الجادين الذين يستوفون جميع شروط الوظيفة.
- لا يؤخر أي مهمة ويحرص على إتمام كل شيء في حينه
- يحب يتعلم من أخطائه: ما يعيد نفس الغلط مرتين، يتعلم ويتطور.
- هتقبض راتب فيه زيادة دايمة بناءً على أدائك.
مطلوب موظفين في التوظيف بالقاهرة - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر