نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تسعد قوس النور تعلن عن حاجتها لموظفين في قسم التخصص.

نبحث عن ناس عندهم مهارات لتحقيق أهداف موظف استقبال في منطقة القاهرة.

نتطلع لتوظيف قادرين على الابتكار لضمان نجاح المؤسسة.

الشروط المطلوبة هي:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع المهام الأساسية لتلك الوظيفة.

والمطلوب روح المبادرة لتحقيق نجاح المشاريع.

نحن نقدم بيئة عمل مريحة تشمل دورات تدريبية.

إذا كنت تشوف نفسك لتكون جزء من عائلتنا, يرجى تقديم بياناتك إلى قسم الموارد البشرية.

نحن في انتظارك!

المهارات المطلوبة:

• القدرة على التواصل بشكل مهذب واحترافي مع العملاء والزوار لتقديم أفضل تجربة
• مهارات التنظيم الجيد لتنظيم مواعيد الزوار وتوجيههم إلى الأقسام المناسبة
• معرفة باستخدام أنظمة الكمبيوتر لإدخال البيانات وتحديث السجلات بدقة عالية
• مهارات في التعامل مع العملاء عبر الهاتف والبريد الإلكتروني بطريقة مهنية وفعالة
• القدرة على العمل تحت الضغط واستقبال الزوار بأفضل وجه وأسلوب في أوقات الذروة

المهام الوظيفية:

• استقبال الزوار والضيوف بطريقة مهنية وترحيبية لضمان راحتهم أثناء الزيارة
• تنظيم مواعيد الزوار وإدخالها في النظام وتوجيههم إلى الأقسام المختصة
• التواصل مع العملاء عبر الهاتف وتقديم الاستفسارات حول الخدمات المقدمة من قبل الشركة
• متابعة البريد الإلكتروني والهاتف لضمان الرد على جميع الاستفسارات في الوقت المناسب
• تقديم معلومات مفصلة للزوار عن طرق الوصول إلى المبنى والخدمات المتاحة

الانشطة الوظيفية

- يقدر يشتغل مع الكل بانسجام ويفهمهم عشان يحققوا الأهداف سوا
- القدرة على تقديم تقييمات موضوعية تتطلب دقة وتحليل متعمق.
- مهارة استخدام الأمثلة الواقعية لتعزيز فهم الجمهور للأفكار المطروحة.
- تكيف مع مرونة الدوام عشان تخلص شغلك بكفاءة من غير ما تأثر على الجودة
- الخبرة السابقة تعد معيارًا رئيسيًا للتقييم.

القدرات المطلوبة

- في حالة طلبها، يجب تقديم الهوية الوطنية والشهادات لاستكمال متطلبات التوظيف.
- يتم تقسيم الراتب بين الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت حسب المعايير.
- يظهر شغفًا واضحًا في كل ما يقوم به، مما يحفزه على تقديم الأفضل
- كن جزء من فريق بيسعى دايمًا لتحقيق المزيد.
- راتبك هيزيد كل سنة مع أدائك المميز.
مطلوب موظف استقبال للعمل في مركز خدمة بالقاهرة - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر