نادي الوظائف

وصف الوظيفة

فرص عمل شاغرة جديدة تعلن عنها Crescent Enterprises
ترغب الشركة في توظيف موظف توظيف للتوظيف بالقاهرة
الخبرة شرط اساسي للحصول على الوظيفة.
الوظيفة للمواطنين وغير المواطنين
يشترط ان يكون سن المتقدم اقل من 46 سنة

المهارات:

- معرفة بأساليب التوظيف الحديثة وتقنيات استقطاب أفضل الكفاءات
- القدرة على متابعة المرشحين بشكل مستمر وتقديم التوجيهات اللازمة لهم
- مهارات التخطيط وتنظيم الفعاليات التوظيفية لجذب أفضل الكفاءات لسد احتياجات الشركة
- مهارات التفاوض مع المرشحين وتحديد شروط التوظيف بما يتناسب مع احتياجات العمل
- مهارات إجراء المقابلات الشخصية وتقييم المرشحين واختيار الأنسب للوظائف المتاحة

المهام:

- متابعة سير عملية التوظيف من بداية نشر الإعلان وحتى إتمام التوظيف
- تنظيم الفعاليات التوظيفية داخل الشركة أو عبر الإنترنت لجذب أفضل الكفاءات
- إجراء المقابلات الشخصية للمرشحين وتقييم مهاراتهم وملاءمتهم للوظائف المتاحة
- متابعة جميع المرشحين بشكل دوري وتحديث بياناتهم لضمان استمرار توافرهم للعمل
- التنسيق مع المديرين ورؤساء الأقسام لتحديد متطلبات الوظائف الشاغرة وتوزيع المهام بشكل فعال

الانشطة الوظيفية

- يتم تطبيق اختبارات تحليلية منتظمة لتقييم مدى تحقيق معايير الجودة المطلوبة.
- استخدام استراتيجيات عرض مبتكرة تساهم في توصيل الرسائل بشكل أفضل.
- تواصل الآن واستكمل نموذج التقديم بجميع بياناتك للحصول على فرصتك الوظيفية.
- الخبرة تلعب دورًا حاسمًا في توزيع المهام والمسؤوليات.
- يركز بشغله وما يضيع وقته في السوالف الجانبية

القدرات المطلوبة

- قدم وابدأ رحلتك مع فريق عمل ناجح ومميز.
- يتفاهم مع الكل: كلامه واضح ويعرف كيف يسمع ويحكي مع الناس.
- ما يخاف من الضغط: يشتغل تحت أي ضغط وما ينهار بسهولة.
- يتم تقسيم الراتب بين الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت حسب المعايير.
- التفاعل بين الثقافات: القدرة على فهم والتواصل مع أشخاص من خلفيات ثقافية متنوعة.

مطلوب موظفين في شركة الزياني بالكويت بالقاهرة - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر