نادي الوظائف

وظائف مدير التحول الرقمي

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدير التحول الرقمي
اسم المعلن شركة Peak Innovations
العنوان : الدولة مصر
العنوان : المدينة القاهرة
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 12840 جنيه مصري
تاريخ الإعلان 2025-04-18
تاريخ الإنتهاء 2025-05-18

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تعلن لكم جهة Peak Innovations عن فتح باب التوظيف فرصة عمل فريدة للانضمام لفريق العمل في مدينة القاهرة.

إذا كنت تبحث بفرص مميزة وترغب في تطوير مهاراتك في أجواء إيجابية نرغب في إيجاد مدير التحول الرقمي للعمل على مشاريع تطوير المشاريع.

ندرك قيمة الإبداع والابتكار لتحقيق النجاح.
نرغب في انضمام أشخاص يتسمون بالقدرة في مجالات متعددة.

إذا كنت مهتماً بالانضمام إلينا نرجو منك تقديم ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
لا تفوت هذه الفرصة للانضمام لفريقنا نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على التكيف مع التقنيات الجديدة والتطورات التكنولوجية المستمرة في مجال التحول الرقمي
- مهارات التعامل مع القضايا المعقدة وتحليل المشكلات التقنية بشكل سريع وفعال
- القدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات لتحقيق أهداف التحول الرقمي بنجاح
- القدرة على تحليل البيانات واستخدامها لاتخاذ قرارات استراتيجية في التحول الرقمي
- القدرة على إدارة التغيير وتحقيق التحول الرقمي بأعلى مستوى من الكفاءة

المهام:

- تطوير استراتيجيات التحول الرقمي وتقديم حلول مبتكرة تساهم في تعزيز الكفاءة المؤسسية
- مراجعة التوجهات التكنولوجية العالمية وتطبيق الأنظمة الحديثة المناسبة لتحسين الأداء
- قيادة الفرق المتخصصة في تنفيذ مشاريع التحول الرقمي وضمان سير العمل بالشكل الصحيح
- قيادة عمليات اختبار واختبار الحلول الرقمية الجديدة لضمان استقرار الأداء
- متابعة وتقييم تقدم المبادرات الرقمية وضمان تحقيق الأهداف المحددة في الوقت المحدد


الانشطة الوظيفية

- يعبر عن أفكاره بأسلوب واضح ويستمع للآخرين بحرص وانتباه.
- تواصل معنا فوراً واملأ جميع حقول نموذج التقديم للحصول على الوظيفة.
- العمل بتناغم مع الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
- التفكير التحليلي: معالجة المعلومات بشكل دقيق واتخاذ قرارات مبنية على الحقائق.
- يتحمل ضغط الشغل وينظم وقته بدون توتر.

القدرات المطلوبة

- تقييم الأداء هو عملية تحليلية تتطلب دقة وتقدير صحيح عشان نحسن المستقبل
- يتحدث بوضوح ويستمع جيدًا، مما يجعله متفهمًا للجميع
- توجيه الفرق: يعرف يقود الفريق ويحفزهم لتحقيق الأهداف
- الخبرة العملية تعتبر من العوامل الأساسية في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.
- فور انتهاء مدة الإعلان، سيتم التعيين بشكل مباشر وفوري.

وظائف مدير التحول الرقمي بالقاهرة - نادي الوظائف
شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف مدير التحول الرقمي