نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تسعد الابتكار الرقمي عن فتح باب التوظيف في بيئات العمل.

نرغب في إضافة شخصيات ذات كفاءة عالية للعمل في موظف استقبال بمحافظة القاهرة.

نسعى لتعيين ذوي خبرة في التفكير الاستراتيجي لتحقيق الأهداف المنشودة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
قدرة على العمل تحت الضغط, مهارات في المهارات الاساسية للوظيفة.
نحتاج أيضاً إلى الالتزام والإخلاص لرفع مستوى الأداء.

نحرص على توفير حوافز جذابة مثل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك لتحقيق أهدافنا, نأمل في استلام طلب التوظيف إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- القدرة على التعامل مع الاستفسارات وتوجيه العملاء إلى الأقسام المناسبة بسرعة وكفاءة
- مهارات تنظيم الوقت لضمان تنظيم جدول الأعمال بشكل مناسب وفعّال
- الإلمام بأنظمة الحاسوب لإدارة البيانات والمواعيد الخاصة بالزوار
- القدرة على توفير بيئة عمل مريحة للزوار والعملاء لضمان راحتهم
- القدرة على تقديم خدمة استثنائية للعملاء والضيوف مع الحفاظ على المظهر المهني

المهام:

- مراقبة ومتابعة جميع الطلبات الواردة وتقديم حلول فعالة لها
- إدارة المكالمات الهاتفية وتوجيهها للأقسام المختصة بشكل دقيق وسريع
- متابعة الجداول اليومية للزوار والقيام بتنسيق المواعيد بطريقة فعّالة
- تنسيق مع فرق العمل الأخرى لضمان تقديم خدمة متكاملة للعملاء
- التعامل مع الشكاوى بشكل احترافي والبحث عن حلول سريعة لضمان رضا العملاء

الانشطة الوظيفية

- التحليل المالي: يعرف يفسر البيانات المالية عشان يساعد في اتخاذ القرارات
- يتأقلم بسرعة مع التغييرات اللي تصير في الشغل وما يخليها تأثر عليه
- تعامل بحذر مع المعلومات الرقمية وخلي كلمات المرور قوية
- الزيادات المالية تُعتبر تقديرًا للجهود والنتائج المحققة.
- قائد شاطر يعرف كيف يحفز الفريق ويوجههم لتحقيق النجاح

القدرات المطلوبة

- انضم لفريقنا واسهم في بناء النجاح.
- تقييم الأداء هو عملية تتطلب تحليلًا دقيقًا وتقديرًا مناسبًا لتحسين الأداء المستقبلي.
- التعامل بصدق وأمانة مع المعلومات الحساسة وعدم استغلالها بشكل غير لائق.
- بناء علاقات عمل قوية ومفيدة مع الزملاء والعملاء.
- مع بعض هنحقق نجاحات كبيرة، قدم وكن جزء من رؤيتنا.

مطلوب موظف استقبال بالقاهرة - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر