نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن جهة الطاقات المتجددة فيما يخص توفير إمكانية وظيفة استثنائية للإلتحاق إلى فريقنا عندما كنت تدور عن فرص مختلفة وتفضل العمل في محیط ديناميكية لذا نبحث عن مسمى مدير توظيف للاشتغال في القاهرة.

نحن نعتقد بضرورة الإبداع والتميز في العمل ونسعى لجلب الموظفين الذين يمتازون الكفاءات والقدرات الضرورية للتفوق في هذا الوظيفة في حال كنت لديك المعرفة والقدرة على الشغل العمل الجماعي ولديك رغبة كبيرة في النمو والتقدم العملي لذا نود أن نستقبل منك

تتضمن المهام المحددة:
- تنفيذ المهام اليومية بكفاءة وبكفاءة
- التنسيق مع الفريق لإنجاز الأهداف المحددة
- المساهمة داخل تحسين استراتيجيات العمل.

المؤهلات المطلوبة:
- مؤهل تعليمية في الاختصاص ذي الصلة
- قدرات اتصال ممتازة وتمكن في الشغل أسفل الضغط.
- خبرة ماضية في الاختصاص الشغل.

إذا إذا مهتمًا بالالتحاق في طاقمنا يرجى إرسال سيرتك الشخصي إلى فريق الموارد البشرية للتقييم.

لا تغفل هذه الفرصة للإنضمام إلينا في القاهرة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- فهم عميق لسوق العمل ومتطلباته لتحديد الوظائف المناسبة بناءً على الخبرات والكفاءات
- مهارات التواصل الفعّال مع المرشحين لضمان اجتذاب أفضل المواهب في السوق
- مهارات اتخاذ القرارات السريعة لتوظيف المرشحين المثاليين وفقًا لمتطلبات الشركة
- القدرة على تحديد احتياجات التوظيف في الشركات وتطوير استراتيجيات توظيف فعالة
- مهارات العمل تحت الضغط والتنظيم الجيد لضمان إتمام عملية التوظيف في الوقت المحدد

المهام:

- تقديم المشورة للقادة في الأقسام حول أفضل استراتيجيات التوظيف لتحقيق النمو المستدام
- مراجعة السير الذاتية للمرشحين واختيار الأنسب وفقًا لمتطلبات الوظيفة
- تحديد الاحتياجات التوظيفية بالتعاون مع مديري الأقسام المختلفة لضمان توظيف المرشحين المناسبين
- العمل على تحسين وتطوير استراتيجيات التوظيف لتلبية احتياجات الشركات بشكل أكثر كفاءة
- إعداد تقارير دورية للإدارة حول تقدم عمليات التوظيف والحاجة إلى تعيين مرشحين جدد

الانشطة الوظيفية

- القيادة: القدرة على قيادة الفرق وتحفيزهم لتحقيق أهداف الشركة.
- استلام شهادة تعليم عالي يساعد على تعزيز السيرة الذاتية وزيادة فرص التوظيف.
- يعرف يستخدم الأدوات والبرامج الحديثة بمهارة ويخلص شغله بسهولة
- يتميز بالاستقلالية في العمل وإتمام المهام دون إشراف دائم
- حل المشكلات: يعرف يحلل المشاكل ويلاقي حلول سريعة وفعالة

القدرات المطلوبة

- توجيه الفرق: يعرف يقود الفريق ويحفزهم لتحقيق الأهداف
- تخصيص الوقت والجهد المناسب لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف دون تأخير.
- دايم يسعى لتحسين الشغل من خلال تقييم النتائج واتخاذ قرارات استراتيجية
- معانا هتكون في مستوى الرواتب الأعلى في السوق.
- إدارة المهام بفعالية: تنظيم العمل لضمان تدفق سلس للعمليات اليومية.

فرص عمل مدير توظيف بالشركات بالقاهرة - موسوعة الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر