نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تفخر Impact Technologies عن فرصة عمل جديدة في مجال عمل التسويق للانضمام إلى فريق مدير مشاريع في منطقة القصاصين.

نبحث عن شخصيات مميزة يتميزون بـ الابتكار لضمان تحقيق النتائج المثلى.

المتطلبات الأساسية تتضمن:
معرفة جيدة بـ استراتيجيات العمل.
نحن مهتمون بـ روح المبادرة لتحقيق الأهداف المشتركة.

نتعهد بتقديم حوافز تنافسية مثل بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, يرجى تقديم بياناتك إلى الفريق المختص.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- إدارة الوقت بشكل فعال لضمان إتمام المشاريع في الوقت المحدد دون تأخير
- القدرة على تطوير خطط استراتيجية لتحقيق الأهداف العليا للمشروع بشكل مبتكر وفعال
- مهارات اتخاذ القرارات السريعة والمبنية على تحليل دقيق للوضع الحالي للمشروع
- مهارات التفاوض الفعالة للحصول على أفضل العروض والتعاقدات لصالح المشروع
- القدرة على إعداد الميزانيات المالية للمشاريع ومراقبة التكاليف لضمان الالتزام بالميزانية المحددة

المهام:

- التواصل المستمر مع جميع الأطراف المعنية بالمشروع لضمان تقديم الخدمة بالجودة المطلوبة
- إعداد خطط المشروع والجدول الزمني لضمان تنفيذ المشروع في الوقت المحدد
- متابعة توظيف الموارد البشرية اللازمة لضمان تنفيذ المشروع بشكل ناجح
- تقديم التوجيه والإرشاد للفرق العاملة لضمان تنفيذ الأعمال وفقاً للخطط المحددة
- التنسيق مع جميع الفرق المعنية لضمان سير العمل بكفاءة وتحقيق الأهداف

الانشطة الوظيفية

- تُقدم رواتب مرتفعة جداً مقارنة بالمنافسين، مما يعزز استقطاب الكفاءات.
- التعاون الفعّال مع الفريق: يشتغل مع الفريق بشكل ممتاز عشان يحققوا النتائج
- يعرف كيف يدير الموارد المتاحة له سواء بشرية أو مادية بشكل فعال
- لا يتجنب الأخطاء، بل يعمل على معالجتها وتحمل تبعاتها
- طور استراتيجيات تخليك دايم متحفز وإيجابي رغم الضغوط

القدرات المطلوبة

- يُطلب من المتقدم تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإثبات الأهلية للوظيفة.
- يحافظ على أسرار العمل: ما يتكلم عن الأمور الخاصة بالشغل برا الشركة.
- يجيد تنظيم وقته لتحقيق التوازن بين المهام المختلفة
- يعرف كيف يحلل الأداء ويحدد نقاط القوة والضعف بدقة
- تُحدد العلاوات بناءً على تحقيق الأهداف والإسهامات القيمة.

مطلوب مديرين مشاريع في الإمارات بالقصاصين - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر