نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تُخبر Legacy Growth عن توفر Job Vacancies في بيئات الشغل.

نبحث عن أشخاص ذوي مهارات للمساهمة في وظائف شركة المراعي في منطقة بئر العبد.

نرغب في استقطاب محترفين يملكون القدرة على حل المشكلات لتحقيق الأهداف المرجوة.

الشروط المطلوبة هي:
إجادة استخدام, إلمام بـ استراتيجيات العمل.
علاوة على ذلك التعاون لزيادة الإنتاجية.

نتعهد بتقديم بيئة عمل ملهمة تشمل تأمين صحي شامل.

إذا كنت طموحًا للمساهمة في نجاحنا, نأمل في تلقي طلب التوظيف إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات في البحث وتحليل البيانات لتحديد اتجاهات السوق وتحقيق أهداف العمل
- القدرة على التواصل بفعالية مع الفريق والإدارة لتنسيق العمل بشكل ميسر
- مهارات في استخدام أنظمة الكمبيوتر المختلفة والبرامج المكتبية الأساسية مثل Excel وWord
- القدرة على إجراء العروض التقديمية بشكل مهني وفعال أمام العملاء والشركاء
- القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق أهداف المؤسسة مع الحفاظ على بيئة عمل متعاونة

المهام:

- إجراء التدريبات اللازمة للموظفين الجدد لتعريفهم بالمهام ومتطلبات العمل
- تقديم الدعم الفني واللوجستي للفرق الميدانية وتنسيق العمليات اليومية بينهم
- تقييم ومتابعة مؤشرات الأداء الرئيسية لضمان تحقيق الأهداف المحددة
- مساعدة في تحديد احتياجات العمل اليومية وتنظيم الجداول الزمنية للموظفين بشكل فعال
- العمل على تحسين بيئة العمل لتشجيع الابتكار والإنتاجية بين الفريق

الانشطة الوظيفية

- يقدر يشتغل لحاله ويخلص شغله بدون ما يحتاج حد يراقبه
- إدارة الأرشيف: تنظيم وحفظ السجلات والوثائق بشكل منظم وآمن.
- الحرص على إخراج العمل بأعلى مستوى من الجودة والدقة
- التفاني في تقديم أعمال متميزة تتميز بالدقة والجودة
- تحل المشاكل اللي ممكن تحصل بين الفرق عشان الشغل يمشي بانسيابية

القدرات المطلوبة

- استلام شهادة تعليم عالي يساعد على تعزيز السيرة الذاتية وزيادة فرص التوظيف.
- التدقيق والانتباه للتفاصيل: يركز على التفاصيل الصغيرة عشان يضمن الشغل يكون دقيق
- الابتكار والإبداع: يطلع أفكار جديدة ويبتكر حلول لتحسين الشغل
- لو بتدور على بيئة عمل محفزة، احنا المكان الصح.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: التصرف بنزاهة ومهنية في جميع المواقف.

مطلوب موظفين للعمل في شركة المراعي ببئر العبد - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر