نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن الهدف الواضح عن توفير مسمى وظيفي بخصوص الخدمات لشغل وظيفة مدير موارد بشرية في بني عبيد.

نرغب في إضافة موهوبين يتسمون بـ العمل الجماعي لزيادة الإنتاجية.

المؤهلات المطلوبة هي:
التفكير التحليلي, قدرة على التعامل مع البرمجيات الحديثة.
نحن نقدم حوافز مغرية منها تأمين صحي شامل.

إذا كان لديك الحماس للعمل معنا, نأمل في استلام بياناتك إلى الإدارة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- القدرة على تصميم وتنفيذ برامج التحفيز والمكافآت لضمان تحفيز الموظفين
- القدرة على إدارة الموارد البشرية بكفاءة وفعالية داخل المنظمة
- القدرة على تحديد ورصد الأداء الوظيفي وتقديم الملاحظات والتوجيه المستمر
- القدرة على تقديم استشارات استراتيجية للإدارة العليا بشأن قضايا الموارد البشرية
- المهارات في التواصل الفعّال مع الموظفين والإدارة لتبادل المعلومات والنصائح المهنية

المهام:

- تنظيم وتنفيذ برامج رفاهية الموظفين لتحسين البيئة العملية وزيادة الإنتاجية
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لتحديد احتياجات القوى العاملة والعمل على توفيرها
- تقديم استشارات للإدارة العليا بشأن تطوير استراتيجيات الموارد البشرية وتحقيق أهداف المنظمة
- مراقبة عمليات الرواتب والمكافآت لضمان تحقيق العدالة في التعويضات
- مراجعة الأداء الوظيفي للموظفين وتقديم التوجيه والملاحظات اللازمة لتحسين الأداء

الانشطة الوظيفية

- قدرات الاتصال: التحدث والكتابة بوضوح وإيصال الأفكار بفعالية.
- يلتزم بمواعيد العمل المحددة ويظهر احترامًا عميقًا لأوقاتها.
- ساعات العمل قابلة للتعديل بما يتناسب مع جدولك الشخصي.
- لا تغفل عن كتابة تفاصيل التواصل الخاصة بك في النموذج.
- الراتب الأساسي مرفق ببونص وحوافز ومكافآت لتحفيز الموظفين.

القدرات المطلوبة

- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل منتظم للنتائج وتحديد نقاط التحسين.
- تأكد من إدخال تخصصك ضمن عنوان النموذج بشكل صحيح.
- الابتكار والإبداع في الحلول: تقديم أفكار جديدة وأساليب مبتكرة لتحسين العمل.
- تُجرى اختبارات تحليلية بشكل منتظم لتقييم كفاءة العمليات وتحديد فرص التحسين.
- إدارة الموارد وتوزيعها بشكل صح يقلل من المشاكل ويحقق أقصى استفادة

وظائف مدير موارد بشرية ببني عبيد - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر