نادي الوظائف

وصف الوظيفة

عبر بوابة التوظيف الرسمية تعلن ادارة التعاون الرقمي عن وظائف جديدة
تطلب مدير توظيف بشرط خبرة سابقة
التعيين في تبسة

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع المتقدمين للوظائف وفهم متطلباتهم بشكل دقيق
- القدرة على إدارة وتنظيم عمليات التوظيف من البداية وحتى التعيين بشكل منظم وفعّال
- مهارات التفاوض والإقناع لتقديم عروض توظيف جذابة والحصول على أفضل الكفاءات
- مهارات العمل تحت الضغط وتحقيق أهداف التوظيف ضمن الجدول الزمني المحدد
- القدرة على تحديد احتياجات التوظيف وتنفيذ استراتيجيات فعّالة لتلبية هذه الاحتياجات

المهام:

- متابعة حالة التوظيف بشكل دوري وإعداد تقارير تتعلق بتقدم الإجراءات وأعداد التوظيف الجديدة
- إدارة عملية الفحص الخلفي والتحقق من بيانات المرشحين والقيام بالإجراءات اللازمة
- التنسيق مع أقسام أخرى مثل الموارد البشرية والمالية لضمان دمج الموظفين الجدد بشكل سلس
- متابعة المستندات والملفات الخاصة بالمرشحين وتحديث قاعدة البيانات المتعلقة بالمتقدمين
- تقديم استشارات للإدارة العليا حول أفضل ممارسات التوظيف وتوفير استراتيجيات مبتكرة لجذب الكفاءات

الانشطة الوظيفية

- معانا هتقبض راتب عالي يليق بشغلك.
- التواصل الفعّال: يعرف كيف يوصل فكرته بوضوح وسهولة سواء بالكلام أو الكتابة
- استخدام الأدوات المناسبة لتحقيق المهام بالكفاءة والسرعة المطلوبة.
- يركز دايم وما يسمح لأي شيء يشتته
- إدارة الجودة: القدرة على تطبيق معايير الجودة لضمان تقديم منتجات أو خدمات متميزة.

القدرات المطلوبة

- متابعة تنفيذ المهام باستمرار للتأكد من أنها تسير نحو تحقيق الأهداف المطلوبة.
- العمل بروح الفريق والمشاركة الفعّالة لتحقيق الأهداف المشتركة
- القدرة على القيادة: توجيه الفريق وتحفيزه لتحقيق النجاح الجماعي.
- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- امتلاك شهادة تؤكد المعرفة النظرية والعملية المطلوبة للوظيفة.

شركة الشايع للتوظيف في الخبر بتبسة - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر