نادي الوظائف

وصف الوظيفة

جديد اليوم من الوظائف بشركة Elevation Systems , متوفر اماكن لوظيفة موظف موارد بشرية , براتب يعتمد على خبرة المتقدم.
مطلوب خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العمل , او يفضل وجود الخبرة.
لا تتأخر في التقديم , العدد المطلوب محدود.

المهارات:

- القدرة على إدارة الموارد البشرية وتنفيذ استراتيجيات توظيف فعالة
- مهارات تحليلية في تقييم أداء الموظفين وقياس مدى تقدمهم
- فهم شامل للقوانين واللوائح المتعلقة بالعمالة وحقوق الموظفين
- مهارات قوية في التفاوض وإدارة العلاقة بين الموظف والإدارة
- فهم عميق لعمليات التوظيف والاختيار وفقاً للمتطلبات المهنية

المهام:

- تقييم أداء الموظفين بشكل دوري وتقديم تقارير مفصلة للإدارة حول النتائج المحققة
- العمل على تحسين ثقافة العمل وتعزيز بيئة العمل لتحفيز الموظفين على النجاح
- إدارة عمليات التوظيف واختيار الموظفين الجدد وفقاً للمتطلبات المحددة من قبل الأقسام المختلفة
- إدارة العلاقات بين الموظفين والإدارة والقيام بحل أي مشكلات تتعلق بالعمل أو التوظيف
- متابعة تحديثات الأنظمة والسياسات الخاصة بالموارد البشرية لضمان التزام الشركة بالقوانين المعمول بها

الانشطة الوظيفية

- يُحدد الراتب بناءً على متطلبات الدور ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- تُقدم الشركة بدلات سخية تشمل السكن والمواصلات لتوفير حياة مريحة للموظفين.
- بندور على ناس مبدعة ومتميزة زيك.
- يشتغل بتركيز وما يشغل نفسه بأشياء مالها داعي
- وجود خبرة واسعة في المجال يُعزز من فرص الترقية والتقدم.

القدرات المطلوبة

- يشتغل بكفاءة وما يشغل نفسه بسوالف فاضية
- يدير وقته بفعالية لضمان إنجاز جميع المهام بكفاءة
- عدم ترك الوثائق السرية مكشوفة في أماكن العمل المفتوحة أو غير الآمنة.
- يتميز بالاستقلالية في العمل وإتمام المهام دون إشراف دائم
- الحرص على إخراج العمل بأعلى مستوى من الجودة والدقة

وظائف موظفين موارد بشرية بكركوك - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر