نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تسعد Legacy Ventures عن شغل Positions جديدة في قطاعات مهام الوظيفة.

نبحث عن ذوي خبرة لتحقيق أهداف موظف توظيف في شركة بمحافظة كفر شكر.

نرغب في استقطاب لديهم القدرة على الابتكار لزيادة الفعالية.

المتطلبات الأساسية تشمل:
قدرة على التعلم السريع, قدرة على التعامل مع المهارات والمهام.
كما نبحث عن الالتزام والإخلاص لتقديم أفضل الخدمات.

نحرص على توفير مزايا جيدة تتضمن إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك للمساهمة في نجاحنا, نأمل في استلام بياناتك إلى القسم المختص.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التفاوض مع المرشحين وضمان تقديم العروض المناسبة لهم
- القدرة على حل المشكلات أثناء عملية التوظيف بسرعة وفعالية
- مهارات تحليل السيرة الذاتية واختيار المتقدمين الأنسب للوظائف
- معرفة قوية بالقوانين المتعلقة بالتوظيف وحفظ سجلات الموظفين
- القدرة على إجراء المقابلات واختيار المرشحين بشكل فعال ومهني

المهام:

- تحليل السير الذاتية والبيانات الشخصية للمرشحين لتحديد مؤهلاتهم
- الحفاظ على سجل دقيق للمرشحين وملفات الموظفين الجدد
- متابعة تقدم المرشحين في عمليات التوظيف وضمان توفير الردود السريعة
- تنسيق مع الأقسام المختلفة لجمع المعلومات اللازمة حول احتياجات التوظيف
- التفاوض مع المرشحين على العروض والمزايا المقدمة لهم من الشركة

الانشطة الوظيفية

- الاستعداد لاتخاذ قرارات صعبة إذا لزم الأمر لضمان تحقيق النتائج المرجوة.
- القدرة على الإنجاز الذاتي دون الحاجة إلى متابعة مستمرة أو توجيه دائم
- التواصل بين الثقافات: يقدر يتعامل مع ناس من ثقافات مختلفة بسهولة
- التفكير النقدي مهم لأنه يساعدك تقيم المعلومات وتاخذ قرارات صح
- القدرة على تقديم العروض بطريقة مهنية وجذابة تلفت انتباه الجمهور.

القدرات المطلوبة

- تستخدم طرق عرض مبتكرة عشان رسالتك توصل بطريقة أحسن
- يقدر يتكيف بسرعة مع أي تغييرات تصير في بيئة العمل
- الدقة والانتباه للتفاصيل: يركز على التفاصيل الصغيرة عشان يضمن جودة الشغل
- يوفر البرنامج التدريبي فرصًا لتطوير الكفاءات وزيادة الخبرة العملية.
- المرونة في ساعات العمل تعزز من قدرة الموظف على الإبداع وإتمام العمل بفعالية.

موظف توظيف في شركة GCB بكفر شكر - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر