نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تُبشّر التوسع عن عرض مميز في مجالات تكنولوجيا المعلومات لشغل مسمى وظيفي مدير تدريب ببلدة كفر شكر.

نبحث عن أفراد لديهم خبرة في قطاع التسويق لتعزيز أدائنا.

المهارات الأساسية التي نبحث عنها هي:
مهارات حل المشكلات, خبرة سابقة في التكنولوجيا الجديدة.
نرى أنه من الضروري مهارات التفاوض.
سوف نعرض مزايا تنافسية بما في ذلك دورات تدريبية.

إذا كنت مهتماً بـ أن تكون جزءًا من عائلتنا, ننتظر منك طلبك إلى فريق الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على تحفيز المشاركين وتحفيزهم لتحقيق أقصى استفادة من البرامج التدريبية
- معرفة عميقة بأساليب وتقنيات التدريب الحديثة لتطبيقها في الجلسات التدريبية
- مهارات التواصل الفعالة لتنسيق البرامج مع جميع المعنيين
- مهارات تنظيم وإدارة الجلسات التدريبية بشكل احترافي
- مهارات تقييم الأداء التدريبى وتحليل النتائج بشكل دقيق

المهام:

- تطوير محتوى تدريبي يتناسب مع احتياجات المشاركين ومتطلبات العمل
- تقييم أداء المشاركين في البرامج التدريبية بشكل دوري
- إعداد تقارير دورية عن التقدم الذي يحرزه المشاركون في البرامج التدريبية
- التنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان تنفيذ البرامج التدريبية بكفاءة
- إعداد وتنظيم البرامج التدريبية وفقًا لاحتياجات المؤسسة والمتدربين

الانشطة الوظيفية

- تقدم الشركة برامج رفاهية متنوعة لتحسين جودة حياة الموظفين وزيادة رضاهم.
- يجيد التواصل مع الجميع ويحرص على أن يكون كلامه واضحًا
- التعامل مع الضغوط: الإنجاز بكفاءة حتى في بيئات العمل المليئة بالتحديات.
- تُمنح العلاوات سنويًا بناءً على تقييم الأداء والمساهمة في النجاح.
- تنفيذ عمليات التوظيف: إجراء مقابلات واختيار الموظفين الجدد.

القدرات المطلوبة

- تقييم الأداء: قياس وتحليل الأداء.
- يستخدم الابتكار لإيجاد طرق أفضل لتحقيق الكفاءة
- تحقيق الأداء الجيد في المهام المعتمدة على الدافع الداخلي دون الحاجة لتوجيه دائم
- فور انتهاء مدة الإعلان، سيتم تعيين المرشحين المؤهلين بشكل فوري.
- إدارة الوقت بذكاء لضمان الانتهاء من المهام المطلوبة دون الحاجة لساعات إضافية.

مطلوب مدير تدريب للعمل في مؤسسة تدريبية بكفر شكر - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر