نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تُبشّر NextGen Ventures عن فتح باب التوظيف في مجال التسويق لتولي وظيفة شاغرة مسؤول موارد بشرية بمنطقة كفر صقر.

نرغب في استقطاب مؤهلين في في تخصص البرمجيات لضمان التميز في خدماتنا.

المؤهلات الضرورية هي:
مهارات التحليل واتخاذ القرار, إجادة استخدام البرمجيات.
بالإضافة إلى روح الفريق.
نحن نوفر مزايا تنافسية تشمل فرص عمل مرنة.

إذا كان لديك الشغف لـ أن تكون جزءًا من عائلتنا, ننتظر منك سيرتك الذاتية إلى الفريق المعني.
في انتظارك بفارغ الصبر!

المهارات:

- القدرة على إدارة عمليات التوظيف بشكل فعال وتحديد احتياجات المؤسسة من الموظفين
- إدارة علاقات الموظفين وتقديم الدعم اللازم لهم في جميع المسائل المتعلقة بالعمل
- مهارات في إجراء المقابلات الشخصية واختيار أفضل المرشحين للوظائف المتاحة
- معرفة عميقة بأنظمة الرواتب والحوافز لضمان الالتزام بالمعايير القانونية
- القدرة على حل النزاعات بين الموظفين بشكل سريع وفعال مع الحفاظ على بيئة عمل إيجابية

المهام:

- إعداد وتنفيذ برامج التدريب لتطوير مهارات الموظفين وتحسين أدائهم في العمل
- تنسيق برامج تحفيز الموظفين لضمان بيئة عمل إيجابية وتحقيق أهداف المؤسسة
- تنظيم ورش العمل وندوات توعية للموظفين بشأن حقوقهم وواجباتهم داخل العمل
- تنسيق عملية التوظيف بالكامل من الإعلان عن الوظائف إلى إجراء المقابلات وتوظيف أفضل المرشحين
- تطبيق سياسات الحوافز والمكافآت وفقًا للأنظمة المعتمدة لزيادة رضا الموظفين

الانشطة الوظيفية

- الخبرة تؤثر على تحديد المهام والمسؤوليات.
- العمل بتركيز وتأنٍ لضمان تحقيق النتائج المثلى بجودة عالية.
- تنظيم المشتريات: إدارة عمليات شراء المواد والخدمات اللازمة للعمل.
- كلما زادت الخبرة، تزداد أهمية المسؤوليات الموكلة.
- التعلم والتطوير المستمر: دايم مستعد يتعلم ويطور مهاراته باستمرار

القدرات المطلوبة

- تنظيم الموارد البشرية: متابعة وإدارة سجلات الموظفين وتنظيم عمليات التوظيف والتدريب.
- يعرف يتعامل مع العملاء ويحرص على تلبية احتياجاتهم
- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- الراتب يتناسب مع المهارات والخبرة.
- يمكن للموظف تحديد أوقات العمل وفقًا لظروفه الشخصية.

مطلوب مسؤول موارد بشرية بكفر صقر - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر