نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تُقدّم التطور التقني عن توفر وظائف شاغرة في تخصصات التقنية الحديثة.

نتطلع لتوظيف أفراد متميزين لتحسين أداء الشركة موظف موارد بشرية في منفلوط.

نحتاج إلى إضافة يتفوقون في التواصل الفعال لرفع مستوى الأداء.

المؤهلات المطلوبة هي:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة في استراتيجيات التسويق.
نحتاج أيضاً إلى الابتكار والتفكير النقدي لرفع مستوى الأداء.

نحن نقدم مكافآت تنافسية تشمل بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموحًا للعمل معنا, فلا تتردد في إرسال معلوماتك الشخصية إلى قسم التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على إجراء مقابلات العمل وتقييم المرشحين بناءً على معايير محددة
- القدرة على إدارة وتطوير خطط التدريب للموظفين لضمان تحسين الأداء
- القدرة على التعامل مع الأزمات وحل مشكلات الموظفين بفعالية وسرعة
- مهارات التفاوض والإقناع لضمان التوظيف الفعّال في المنظمة
- مهارات تنظيمية قوية لضمان إدارة ملفات الموظفين وتحديثها بشكل مستمر

المهام:

- إدارة إجراءات التقارير السنوية مثل التقييمات المهنية والأداء
- تنسيق عملية التوظيف بدءًا من نشر الإعلانات وحتى تعيين الموظفين الجدد في المنظمة
- إعداد جداول الرواتب وضمان صرفها في الوقت المحدد للموظفين
- تنسيق الأنشطة التدريبية والورش الداخلية لضمان تطوير المهارات للموظفين
- التأكد من الالتزام بكافة السياسات والإجراءات الخاصة بالموارد البشرية في المنظمة

الانشطة الوظيفية

- الاستقلالية في إتمام المهام والتفاني في العمل دون الحاجة إلى إشراف مستمر
- الالتزام بالقيم المهنية: الحفاظ على معايير عالية من الأخلاقيات والنزاهة في العمل.
- كن مرن في التعامل مع التغييرات المفاجئة وما تخليها تضغط عليك
- وضع خطط دقيقة للمهام وضمان إنجازها في الوقت المحدد.
- تشمل الزيادات السنوية التقدير للالتزام والإنتاجية.

القدرات المطلوبة

- تُمنح العلاوات بناءً على تحقيق أهداف شخصية ومهنية محددة.
- تقديم التوصيات: تقديم اقتراحات لتحسين العمليات والإجراءات.
- استخدام المعلومات المتوفرة لتطوير خطط عمل مدروسة لحل المشاكل.
- يجب على المرشح أن يحقق أغلب الشروط المطلوبة للوظيفة لضمان تناسبه مع متطلبات العمل.
- إدارة الموارد بفعالية: استخدام الموارد المتاحة بكفاءة لتحقيق الأهداف.

مطلوب موظف موارد بشرية للعمل في شركة بمنفلوط - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر