نادي الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن شركة Pinnacle Systems حول توفير إمكانية عمل خاصة للإلتحاق في فريقنا إذا كنت تسعى في سبيل تحديات مختلفة وتفضل العمل في بيئة نشطة فنحن نبحث في مسمى مشرف موارد بشرية للعمل داخل ميت غمر.

نحن نعتقد بأهمية الابتكار والتفاني في العمل ونستهدف لجذب المتقدمين الذين يمتلكون المهارات والكفاءات الملائمة للتميز في هذا الدور إذا إذا كنت تمتلك المعرفة والقدرة في العمل الجماعي ولديك رغبة كثيرة في النمو والتطور المهني لذا نرغب أن نستقبل عنك

تشمل المهام المعينة:
- القيام المهام اليومية بكفاءة وفعالية
- التنسيق مع الطاقم لتحقيق الأهداف المحددة
- التعاون في تحسين استراتيجيات العمل.

المتطلبات الأساسية:
- مستوى أكاديمية في المجال المتعلق بـ الصلة
- مهارات اتصال قوية وتمكن في الشغل تحت الضغط.
- خبرة سابقة في مجال التوظيف.

إذا كنت مهتمًا بالانضمام إلى فريقنا نرجو تقديم سيرتك الذاتية إلى فريق الموارد البشرية للنظر.

لا تغفل هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في ميت غمر.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات التعامل مع المشكلات الداخلية وحل النزاعات بين الموظفين بطريقة عادلة وفعالة
- مهارات في التواصل مع الموظفين والإدارة لضمان تطبيق السياسات واللوائح بطريقة مناسبة
- مهارات التنظيم والتخطيط لضمان سير العمل بشكل منتظم وفعال
- القدرة على إدارة عمليات التوظيف بشكل فعال وتحديد احتياجات المؤسسة من الموظفين
- القدرة على التعامل مع القضايا المتعلقة بالموارد البشرية مثل التوظيف والتدريب والإجازات والرواتب

المهام:

- التعامل مع النزاعات بين الموظفين والعمل على حلها بشكل سريع وفعال
- الإشراف على عملية تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير اللازمة للإدارة
- تنظيم ومتابعة برامج التوجيه والإعداد للموظفين الجدد لضمان تأهيلهم بشكل جيد
- التعامل مع استفسارات الموظفين وحل المشكلات المتعلقة بالرواتب والإجازات
- إجراء المقابلات الشخصية للمرشحين وضمان استكمال الإجراءات الإدارية اللازمة عند التوظيف

الانشطة الوظيفية

- العمل المستقل: تنفيذ المهام بفعالية دون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- الزيادات المالية تُعتبر تقديرًا للجهود والنتائج المحققة.
- ياخذ ويعطي في الكلام: يعرف متى يتكلم ومتى يسمع.
- بناء علاقات مهنية: تطوير علاقات جيدة مع زملاء العمل.
- التفاعل مع الثقافات المختلفة: فهم واحترام التنوع الثقافي في بيئة العمل.

القدرات المطلوبة

- التفكير النقدي والتحليلي: تقييم المعلومات بشكل منهجي لاتخاذ قرارات حكيمة.
- تحليل البيانات المالية بمهارة: القدرة على فهم الأرقام المالية واستخدامها لدعم القرارات.
- بعد انتهاء فترة الإعلان، سيتم التعيين مباشرة للمرشحين المؤهلين.
- تحديد الراتب سيتم في المقابلة بناءً على الكفاءة والخبرة.
- يتم توزيع المهام وفقًا لمقدار الخبرة المكتسبة.

مطلوب مشرف موارد بشرية بميت غمر - نادي الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر